центр межфинансовых отношений
Дата: 29 марта 2024 г.
Курсы валют: $92.2628€99.7057
 

Опрос

  1. Считаете ли Вы инструмент страхования эффективной мерой защиты от рисков? Готовы ли Вы выделять расходы на страхование?

Вакансии

Новости банковской сферы

Работающие по ГПХ получат право на больничные и декретные выплаты

21.02.2023

С 2023 года в России введен единый порядок уплаты страховых взносов для работодателей. Белгородцы, которые работают по временным договорам гражданско-правового характера (ГПХ), предметом которых являются выполнение работ или же оказание услуг (за исключением лиц, применяющих специальный налоговый режим "Налог на профессиональный доход") начнут получать те же меры соцподдержки, что и люди, у которых заключены трудовые договоры с работодателями. У белгородцев, данной категории, теперь появится право на больничные, декретный отпуск, пособия по уходу за ребенком до полутора лет.

Как сообщает пресс-служба Отделения СФР по Белгородской области, теперь выплаты могут оформить все, кто работает:
• по ГПД на выполнение работ и оказание услуг;
• по договорам авторского заказа;
• по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы и искусства;
• по издательским лицензионным договорам;
• по лицензионным договорам о предоставлении права на использование произведения науки, литературы и искусства.

«У нас в регионе много жителей, которые работают по договорам ГПХ, но больничные и пособия работодатель им не оплачивает. В 2023 году в связи с изменением законодательства круг лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, дополнен лицами, работающими по договорам ГПХ - рассказывает управляющий ОСФР по Белгородской области Ирина Шушкова. - Теперь на выплаты лицам, работающих по договорам ГПХ, заказчик обязан будет начислить страховые взносы в таком же размере, как и на выплаты по трудовым договорам. Это изменение в законодательстве обеспечит большую социальную защищенность белгородцев, которые теперь получат равные меры поддержки вне зависимости от юридических отношений с работодателем».

Поскольку жители региона, работающие по договору ГПХ, в 2022 году не являлись застрахованными лицами и страховые взносы с выплат работодателям в их пользу не начислялись, то и право на получение страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством у них в 2023 году не возникнет. Данное право появится с 2024 года при условии уплаты за них страховых взносов.

Если в 2023 году застрахованное лицо работает по договору ГПХ, а в 2022 году сумма страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, начисленная страхователями с выплат в его пользу в рамках трудовых отношений, составляет в совокупном размере не менее стоимости страхового года, то указанное лицо при наступлении страхового случая будет иметь право на получение страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.


Возврат к списку


Добавить комментарий

Текст сообщения*
 

Финансовые консультации

Беленко Андрей Николаевич

Беленко Андрей Николаевич

Тема: Финансовая грамотность

Талащенко Анна

Талащенко Анна

Тема: Страхование физических лиц

Belfinance.ru рекомендует